問 令和３年度及び４年度予算には、育休取得者の代替として月12日勤務の会計年度任用職員の人件費が計上されている。しかし、正規職員の業務を半分の日数で代替職員がこなすことは明らかに不可能である。予算の段階で週５日勤務となるようにできないか。
総合政策部長 令和４年度途中から原則フルタイム勤務になるよう順次切り替えていく予定で、５年度予算についても、フルタイムの勤務が可能となるよう検討したい。